La Maison de l’Emploi du Nord (MDEN), en partenariat avec la Cinor et l’État, organise la 15ème édition de la Journée de l’alternance, le jeudi 25 juin 2026 au Parc des Expositions et des Congrès de la Nordev à Saint-Denis de 8h30 à 16 heures. Cet événement réunira acteurs de l’emploi, organismes de formation, entreprises et candidats autour d’un objectif commun : favoriser l’accès à l’emploi et accompagner les parcours professionnels grâce à l’alternance (Photo : Stephan Laï-Yu/www.imazpress.com)
La Journée de l’alternance, de la formation et de l’emploi s’adresse à tous les publics : jeunes en réflexion sur leur orientation, demandeurs d’emploi, salariés en reconversion ou toute personne souhaitant développer ses compétences et construire son projet professionnel.
Les visiteurs pourront :
· découvrir les formations accessibles en alternance ;
· rencontrer des organismes de formation et des professionnels ;
· s’informer sur les métiers qui recrutent ;
· identifier des opportunités d’emploi et d’alternance ;
· bénéficier de conseils personnalisés sur leur parcours.
Conseillers de vente, employés polyvalents, agents d'entretien, assistants administratifs et commerciaux, électriciens, techniciens en climatisation, animateurs petite enfance, boulangers, charcutiers... L'offre couvre métiers de terrain, fonctions commerciales,administratives et techniques.
- Un rendez-vous également dédié aux entreprises -
Les entreprises ayant des besoins de recrutement pourront échanger avec les acteurs de l’emploi et de la formation, valoriser leurs métiers et identifier de futurs talents. Cette journée constitue ainsi une opportunité privilégiée pour développer les compétences locales et répondre aux enjeux de recrutement du territoire.
50 entreprises sont d'ores et déjà inscrites au job dating de la Journée de l'Alternance, piloté par l’Agence France Travail de Sainte-Marie, les inscriptions restant ouvertes. Cette mobilisation réunit des recruteurs issus de secteurs variés — commerce, restauration, services, industrie — prêts à accueillir les candidats selon des formats flexibles (journée complète ou demi-journée). Elle reflète l'engagement fort des employeurs du Nord en matière de recrutement.
Le job dating propose 80 opportunités immédiatement disponibles, adaptées à différents niveaux de qualification. Commerce et restauration dominent l'offre avec plus de la moitié des entreprises participantes, mais les opportunités s'étendent aussi à la coiffure- esthétique, aux services à la personne et au secteur du nettoyage.
- Recruter et former en alternance -
Aujourd’hui, l’alternance s’impose comme une voie d’excellence pour acquérir des compétences recherchées par les employeurs tout en préparant un diplôme ou une certification professionnelle.
Associant enseignement théorique et expérience pratique en entreprise, elle permet d’obtenir une qualification reconnue, du titre professionnel jusqu’au niveau Bac+5. Tout au long de son parcours, l’alternant bénéficie d’une rémunération et développe une expérience concrète qui facilite son insertion durable sur le marché du travail.
Véritable passerelle entre la formation et l’emploi, l’alternance répond également aux besoins de recrutement des entreprises en leur permettant de former leurs futurs collaborateurs au plus près de leurs métiers.
Plus d'infos sur : http://www.alternance.re
www.imazpress.com/[email protected]