Mouvement social de l'UNSA aérien SNMSAC annoncé pour le 2 juillet

Préavis de grève à Air Austral : la direction saisit le tribunal

  • Publié le 29 juin 2015 à 20:00

Dans un communiqué diffusé ce lundi soir 29 juin 2015, la direction d'Air Austral annonce avoir pris la décision de contester le préavis de grève illimitée déposé par l'UNSA aérien SNMSAC pour le 2 juillet, "en considérant qu'il est illicite", et de saisir le tribunal de grande instance de Saint-Denis.

Après un échange de communiqués illustrant le manque de communication entre la direction et l’UNSA, la situation s’envenime à Air Austral, prenant désormais une tournure juridique.

Alors que le syndicat a appelé l’ensemble du personnel navigant commercial (PNC) à cesser le travail à partir du jeudi 2 juillet, la direction conteste aujourd’hui le préavis de grève déposé le 23 juin dernier, qu’elle juge "illicite".

Parmi ses revendications, l’UNSA demande notamment une "revalorisation des grilles de salaires PNC de 150 euros bruts a minima". De son côté, la direction met en avant "l’accord pour la revalorisation de la rémunération du personnel navigant commercial (PNC) signé le 8 juin dernier", qui prévoit "pour l’ensemble des PNC une revalorisation de 3,5 % de leur salaire de base".

Le syndicat réclame également une "amélioration des conditions de travail", dénonçant "un climat de tensions et de mécontentement social dans toutes les strates de l'entreprise". La direction répond quant à elle que "la grande majorité du personnel n’adhère pas au principe de la grève et s’inquiète de ses impacts en particulier en cette période de forte activité".

Enfin, l’UNSA reproche "le refus de la direction générale d'Air Austral de se mettre autour de la table des négociations". Les dirigeants, eux, soulignent que "le dialogue a toujours été ouvert".

Au final, face à la menace de perturbation en cette période de départs de vacances, "Air Austral cherche à prendre toutes les mesures qui s’imposent afin de préserver les intérêts de la compagnie, de son personnel et de l’ensemble de sa clientèle", indique la direction, qui a donc décidé de porter l’affaire devant la justice en saisissant ce lundi matin le tribunal de grande instance de Saint-Denis.

"Il appartient désormais à l’UNSA de faire face à ses responsabilités vis-à-vis de la compagnie mais aussi de ses propres adhérents", conclut la direction de la compagnie.

www.ipreunion.com

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1 Commentaires
R I P O S T E
R I P O S T E
9 ans

Ces syndicalistes sont-ils à jour de leur cotisation annuelle 2015 ?

Y a t-il eu une assemblée générale ordinaire ?

Aucun syndicat péi a fait la démonstration qu'il sauve des emplois ...

" Je suis responsable de ce que je dis, pas de ce que tu comprends…. "